Révolution Numérique: L'Emirati Work Bundle
Unification Numérique: Le Work Package Émirati pour le Secteur Privé
Les Émirats Arabes Unis s’efforcent continuellement de développer la gouvernance numérique et de simplifier la vie des citoyens, qu'il s'agisse de démarches administratives, de santé ou d'emploi. Un nouveau pas vient d'être franchi dans cette direction : l'introduction de l'« Emirati Work Bundle », un paquet de services numériques intégrés pour les citoyens émiratis cherchant un emploi dans le secteur privé.
Qu'est-ce que l'Emirati Work Bundle ?
Cette initiative n’est pas simplement une plateforme administrative de plus. C'est une solution numérique complète qui accompagne les citoyens tout au long du processus de recrutement, de l'inscription dans le système Nafis à l’enrôlement dans les systèmes de retraite et de sécurité sociale. Le but est de permettre aux citoyens des Émirats Arabes Unis de gérer leurs tâches liées à l'emploi de manière facile, rapide et avec la coopération de toutes les autorités nécessaires.
La Puissance de l’Intégration Numérique
Le fondement du système est le partage de données en temps réel entre les autorités concernées. Les acteurs clés incluent :
Le Ministère des Ressources Humaines et de l'Émiratisation (MoHRE),
L'Autorité Fédérale pour l'Identité et la Citoyenneté (ICP),
L'Autorité Générale des Pensions et de la Sécurité Sociale (GPSSA),
Le Fonds de Pension d'Abu Dhabi,
Les Autorités de Santé (Emirates Health Services, Dubai Health, Department of Health - Abu Dhabi),
Et la Digital Dubai Authority.
Cette étroite coopération introduit des innovations non seulement au niveau technologique mais redéfinit également la relation entre les citoyens et les organismes gouvernementaux. L'objectif est que les Émiratis puissent gérer toutes les tâches administratives nécessaires via une plateforme numérique unique, rapide et conviviale.
Support Tout au Long du Cycle de Vie du Travail
Le système bénéficie non seulement aux nouveaux employés mais aussi à ceux déjà en activité, car il assure un suivi en temps réel des changements tout au long du cycle de vie de l'emploi, ce qui signifie :
Les changements de statut peuvent être suivis dès la demande.
L'accès aux services devient plus rapide.
Les étapes administratives sont simplifiées également pour les employeurs.
Selon la GPSSA, la synchronisation automatisée des données leur permet de réagir de manière proactive et rapide aux changements de statut des employés, assurant l'éligibilité à la retraite et la protection sociale.
Un Nouveau Niveau d’Émiratisation
Depuis des années, les Émirats Arabes Unis s’efforcent d'intégrer davantage de citoyens dans le secteur privé. Le programme Nafis, qui offre diverses incitations aux entreprises et aux travailleurs, fait partie de cette politique. L'Emirati Work Bundle est la prochaine étape logique de ce processus puisqu’il supprime les obstacles administratifs et fournit un cadre fiable pour les citoyens travaillant dans le secteur privé.
Cette approche fait également partie du « Programme de la Bureaucratie Zéro », qui vise à réduire progressivement la bureaucratie gouvernementale.
Avantages pour les Citoyens et les Employeurs
Alors que le principal avantage pour les citoyens est une administration plus rapide, un suivi de statut plus transparent et une protection sociale garantie, les employeurs bénéficient également du système :
Ils reçoivent une interface unifiée pour les processus de demande et d'inscription.
Le taux d'erreurs administratives diminue.
Les obligations de fourniture de données deviennent automatisées et plus simples.
Sécurité Sociale à Long Terme
L'enregistrement précoce et précis est particulièrement important pour l'éligibilité à la retraite. Les autorités ont souligné que le nouveau système contribue à construire un filet de sécurité sociale fiable et durable. Comme les données de tous les nouveaux employés sont inscrites dans les registres appropriés dès la demande, la sécurité à long terme des citoyens émiratis est également renforcée.
La Voie Numérique Vers l'Avenir
L'Emirati Work Bundle n'est pas juste une plateforme gouvernementale. Il symbolise la direction que prennent les Émirats Arabes Unis : vers un écosystème de gouvernance numérique intégré et sans papier où les services répondent tout en soutenant de manière proactive les citoyens.
Cette approche innovante préfigure des développements attendus dans d'autres secteurs, que ce soit la santé, l'éducation ou le logement. L'état vise à ce que les interactions numériques des citoyens avec les services publics soient fluides, rapides et simples, nécessitant le moins d'intervention humaine possible.
Résumé
L'introduction de l'Emirati Work Bundle élève le soutien aux citoyens émiratis employés dans le secteur privé à un nouveau niveau. Grâce à l'interface numérique unifiée, les citoyens peuvent gérer leurs affaires liées à l'emploi rapidement et efficacement, tandis que les employeurs peuvent s'attendre à une administration simplifiée. Ce développement prouve que les Émirats sont engagés dans la transformation numérique et l'amélioration de l'expérience des citoyens, de Dubaï à Ras Al Khaimah.
(Basé sur une déclaration du Ministère des Ressources Humaines et de l’Émiratisation (MoHRE).)
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