Emirates : Expansion et Recrutement Massif
Le Groupe Emirates : Plus de 3 700 Nouveaux Recrutements au Premier Semestre – L'Expansion Continue
Le Groupe Emirates, qui inclut la compagnie aérienne Emirates basée à Dubaï et la société de services au sol dnata, continue de croître de manière robuste. Au cours des six premiers mois de l'année fiscale 2025-26, plus de 3 700 nouveaux employés ont été recrutés, portant l'effectif total à 124 927 à la fin septembre. Cela représente une augmentation de trois pour cent par rapport aux chiffres de la fin mars, démontrant que le Groupe Emirates étend non seulement ses services mais aussi ses ressources humaines pour accompagner la reprise du secteur aéronautique international.
La croissance dynamique de l'aviation mondiale propulse Emirates en avant
La résurgence de l'enthousiasme pour les voyages à l'échelle mondiale ces dernières années a créé d'immenses opportunités pour les compagnies aériennes, notamment pour Emirates, stratégiquement située à Dubaï. L'augmentation continue de la demande pour les voyages aériens pousse l'entreprise à étendre son réseau de vols, sa flotte, et simultanément à augmenter son effectif pour répondre aux besoins croissants.
La société augmente non seulement le nombre d'appareils mais aussi la flotte avec de nouveaux types. L'introduction en service des tout nouveaux Airbus A350 représente une étape importante, car ces avions offrent non seulement une plus grande efficacité mais aussi une expérience de voyage modernisée pour les passagers. De plus, les célèbres avions superjumbos A380 et Boeing 777 continuent de jouer un rôle significatif dans les opérations réseau, étant de plus en plus équipés de conforts haut de gamme, y compris la classe Premium Economy renommée.
Recrutement mondial – journées portes ouvertes et candidatures en ligne
La campagne de recrutement du groupe Emirates est en cours à l'échelle mondiale. Les candidats intéressés peuvent postuler via le site officiel d'Emirates ou assister à des journées portes ouvertes organisées dans différents pays. Dans les mois à venir, plusieurs villes accueilleront de tels événements, notamment Skopje, Bucarest, Auckland, Barcelone, Lisbonne, Cluj-Napoca, Londres, Melbourne, Vienne, Newcastle, Porto et Valence.
Cette approche ouverte et internationale permet à des candidats talentueux du monde entier de rejoindre l'entreprise et de commencer de nouvelles carrières à Dubaï avec l'une des compagnies aériennes les plus renommées au monde.
Innovation, investissement et appréciation des employés
Selon une déclaration du groupe, Emirates et dnata ont récemment investi des sommes significatives, non seulement pour améliorer l'expérience des passagers mais aussi pour innover, avancer technologiquement et garantir le bien-être des employés. Ce dernier point est particulièrement important, car la société croit que la satisfaction et la sécurité des employés sont fondamentales pour fournir un service de qualité aux clients.
Pour Emirates, il ne s'agit pas seulement des passagers mais aussi des personnes qui assurent le travail en coulisses chaque jour – des pilotes et équipages de cabine aux équipes au sol et aux secteurs administratifs.
Le rôle de dnata dans la croissance
Alors que les projecteurs sont souvent braqués sur les compagnies aériennes Emirates, les activités de dnata, qui joue un rôle clé dans les opérations de services au sol, ne doivent pas être négligées. dnata opère dans de nombreux pays à travers le monde et est responsable de la manutention des bagages, de l'enregistrement, des services de restauration et de la gestion de fret.
L'entreprise se développe également dans ces domaines, introduisant de nouvelles installations et technologies, nécessitant l'embauche de nouveaux employés. L'augmentation des capacités permet une gestion plus fluide du trafic de passagers et de fret dans les aéroports de Dubaï.
La vision pour l'avenir : croissance des capacités et expansion des revenus
Selon les prévisions du groupe Emirates, la demande pour l'aviation reste forte, même si des défis économiques et des tensions géopolitiques compliquent l'environnement du marché dans plusieurs régions du monde. L'entreprise vise à poursuivre l'expansion des capacités dans la seconde moitié de l'année fiscale 2025-26 pour augmenter son chiffre d'affaires.
Un élément stratégique de cela implique l'introduction de nouveaux avions, le lancement de nouvelles destinations, et l'augmentation de la fréquence des vols existants. De plus, le développement des services numériques, comme l'expansion des options de services en libre-service pour les passagers, aide l'entreprise à rester compétitive sur le marché mondial.
Opportunités de carrière avec une marque mondiale
Le nom Emirates est depuis longtemps associé au luxe, à la fiabilité et à l'innovation. Ceux qui rejoignent l'entreprise peuvent faire partie d'un lieu de travail qui offre un développement de carrière, une expérience internationale et une croissance professionnelle. Emirates et dnata n'offrent pas seulement des emplois mais aussi des perspectives à long terme dans un environnement positionné à l'intersection de la vision avant-gardiste de Dubaï et des nouveaux défis de l'aviation mondiale.
(Source de l'article : Déclaration d'Emirates Airlines.)
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