Économie fondée sur le savoir: les EAU en tête

À l'avant-garde d'une économie basée sur le savoir - La main-d'œuvre la plus qualifiée du monde arabe

Les Émirats arabes unis ont atteint un nouveau jalon alors que le Coursera Global Skills Report 2025 a révélé que la main-d'œuvre du pays possède les niveaux de compétence les plus élevés de tout le monde arabe. Les ÉAU excellent particulièrement dans les domaines de l'intelligence artificielle (IA), du big data, du machine learning et de la transformation numérique, ce qui est remarquable non seulement à l'échelle régionale mais aussi mondiale.

Transformation numérique : La montée de l'IA et des compétences axées sur les données

Dans les domaines de l'IA et de l'Intelligence Artificielle Générative (GenAI), les ÉAU démontrent une croissance remarquable avec une augmentation de 344 pour cent des inscriptions aux cours pertinents d'une année sur l'autre, bien en avant des autres pays du Moyen-Orient. Cet intérêt dynamique n'est pas surprenant, car le pays vise à devenir une économie basée sur la technologie et le savoir.

Selon les données de Coursera, 13 pour cent de la population participe activement aux cours de la plateforme éducative, le taux le plus élevé parmi les pays examinés dans la région. Ce chiffre reflète clairement un engagement envers le développement personnel et professionnel.

Classement élevé à l'échelle mondiale

À l'échelle mondiale, les ÉAU se classent au 38e rang de l'indice de compétence, et se trouvent à la 32e place du classement de maturité en IA. Dans la région du Moyen-Orient et Afrique du Nord (MENA), ils ont acquis la deuxième position, surpassant des pays comme le Qatar, Bahreïn et l'Arabie saoudite.

Économie du savoir : Changement stratégique de la main-d'œuvre

La stratégie à long terme des ÉAU est de construire une économie basée sur le savoir. L'objectif n’est pas seulement d’élargir le secteur technologique mais aussi de privilégier les emplois à col blanc, tout en réduisant la proportion des rôles de travail manuel. L'orientation de l'emploi se déplace clairement vers des professionnels hautement qualifiés, y compris les ingénieurs, les spécialistes de l'informatique et les analystes financiers.

Des programmes nationaux tels que Nafis aident à dépasser les objectifs d'emploi dans le secteur privé. Cela est particulièrement crucial dans un environnement où 72 pour cent des entreprises citent les pénuries de compétences comme l'un des plus grands défis - une indication même supérieure à la moyenne mondiale.

Quelles sont les compétences recherchées ?

Les domaines de formation les plus populaires incluent l'intelligence artificielle, le machine learning, la cybersécurité et le service à la clientèle. Cependant, parmi les compétences les plus importantes acquises par les apprenants figurent la comptabilité d'entreprise, l'analyse prédictive, la connaissance des technologies émergentes, le développement des compétences en leadership et la capacité à analyser les concurrents.

Résumé

L'objectif des ÉAU est de devenir l'une des principales économies basées sur le savoir au monde au cours de la prochaine décennie, où l'innovation et l'avancement technologique deviennent des moteurs non seulement de la croissance économique mais aussi du développement durable. Le pays est déjà fortement présent dans l'éducation numérique et le développement des compétences, et tous les signes suggèrent que les ÉAU seront à la pointe des technologies définissant le marché du travail de demain.

(L'article est basé sur le rapport de Coursera.)